2025 9급 공무원 월급

2025 9급 공무원 월급은 얼마나 상승했을까요?

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2025 9급 공무원 월급

일반직 공무원 중 가장 낮은 봉급을 받는 9급 공무원들의 초임 월급이 처음으로 200만 원을 넘어갔습니다. 기본 봉급에 수당을 더하면 200 중반까지도 볼 수 있습니다.

 

(2025)

9급 1호봉: 2,000,900 원

9급 2호봉: 2,017,000 원

9급 3호봉: 2,039,500 원

2025 9급 공무원 월급

작년과 비교하여 평균적으로 3% 인상률을 보였지만, 저연차 실무 공무원에 대한 처우 개선으로 인해  9급 초임(1호봉)의 봉급액은 6.6% 인상으로 약 13만 인상되었습니다.

2023(년)	2024	2025
1,770,800 (원)	1,877,000	2,000,900
1,789,800	1,897,100	2,017,000
1,821,500	1,925,200	2,039,500

 

공무원 처우개선 요약

2025년부터 공무원 보수 3.0% 인상…저연차 공무원 지원도 강화

(더 정확한 내용은 위 기사에서 확인 바랍니다.)

1. 공무원 보수 및 처우개선

1. 보수 인상: 공무원 보수를 3.0% 인상, 특히 저연차 공무원(7~9급)의 봉급 추가 인상.
   • 9급 초임(1호봉): 봉급 6.6% 인상, 최초로 200만 원 돌파.
   • 2025년 9급 초임 보수: 월평균 269만 원, 연 3222만 원 수준(전년 대비 7% 상승).
2. 육아휴직수당 상향
   • 최대 지급액을 150만 원에서 250만 원으로 인상, 연 최대 500만 원 추가 지원 가능.
   • 육아휴직 기간을 12개월에서 18개월로 확대(부모 모두 3개월 이상 육아휴직 시, 한부모/장애아동 부모 포함).
3. 위험근무수당 및 민원업무수당
   • 경찰·소방 공무원 위험근무수당: 6만 원 → 7만 원 인상.
   • 민원담당 공무원에게 신규 수당 지급(월 3만 원).

2. 지방공무원 처우개선

1. 보수 및 수당 개정
   • 지방공무원 보수 3% 인상, 9급 1호봉은 6.6% 인상.
   • 정근수당 인상: 월봉급액의 10%(1~2년 미만) ~ 20%(3~4년 미만).
   • 시간 외 근무 수당 단가: 시간당 9860원 → 1만 579원.
2. 육아 지원 강화
   • 육아휴직 경력인정 확대: 첫째 자녀도 최대 3년 인정.
   • 육아기 근무시간 단축수당 지급 기간: 12개월 → 18개월.
   • 수당 지급 대상 자녀 연령: 8세 → 12세 확대.
   • 가족수당 인상: 첫째 자녀 2만 원, 둘째·셋째 자녀 각 1만 원 추가 인상.
3. 기타 개선 사항
   • 민원담당 공무원, 사서직 공무원 수당 인상.
   • 재난 대응 관련 업무대행 수당 지급 근거 마련.
   • 전출 제한 기간 완화 및 피해 공무원 전출 허용.

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공무원 봉급표 2025 [일반직 / 공안직]

2025년 상반기 보통인부 노임단가

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